Partia ADN Madeira wzywa do wdrożenia specyficznej strategii dotyczącej zdrowia psychicznego w miejscu pracy w ramach działań zapobiegających samobójstwom w regionie.
Propozycja obejmuje ocenę ryzyka psychospołecznego, zapewnienie poufnego wsparcia oraz wzmocnioną uwagę dla zawodów narażonych na wysokie obciążenie, traumę, izolację, długie godziny pracy i braki kadrowe. Partia podkreśla medycynę weterynaryjną i siły policyjne jako przykłady sektorów wymagających szczególnej uwagi, powołując się na badania dotyczące wypalenia zawodowego, prób samobójczych i zmęczenia współczuciem.
ADN sugeruje, że prewencja powinna skupiać się na warunkach pracy, takich jak przeciążenie, nieregularne godziny pracy, przemoc, nękanie, niepewność i braki kadrowe. Wzywa również do gromadzenia danych regionalnych w celu zrozumienia lokalnej rzeczywistości i proponuje środki takie jak szkolenia dla kierownictwa, mechanizmy przeciwdziałania nękaniu, wsparcie po traumatycznych wydarzeniach oraz dostęp do opieki psychologicznej i psychiatrycznej. Partia opowiada się również za inkluzywnymi środowiskami pracy dla osób neurodywergentnych, konkludując, że "Żółty Wrzesień" nie powinien być tylko miesięcznym symbolem.